Starbucks, binin üzerinde kişiyi işten çıkarıyor: 'Verimlilik' adımıyla yapılan kesintiler

Starbucks, kurumsal yapısını yeniden yapılandırmak amacıyla 1.100 çalışanını işten çıkaracak. Şirket, verimliliği artırmayı hedeflediğini açıklarken, bazı çalışanlar bu kararı "gözden çıkarma" olarak değerlendirdi.

Starbucks, tarihindeki en büyük işten çıkarmalardan birine imza atıyor.

Şirket, 1.100 kurumsal çalışanını işten çıkaracağını ve yüzlerce açık pozisyonu doldurmayacağını duyurdu. Yeni CEO Brian Niccol, bu adımın şirketin daha verimli olmasını sağlamak için atıldığını belirtti.

Starbucks, bu kesintilerin, kurumsal yapısını küçültme ve kaynaklarını optimize etme çabalarının bir parçası olduğunu açıkladı. Kafe çalışanları, baristalar ve üretim ekipleri, bu işten çıkarmalardan etkilenmeyecek. Ancak şirketin merkez ofisindeki kurumsal ekiplerde önemli değişiklikler yaşanacak.

Starbucks, yönetim yapısını daha yalın hale getirerek, müşteri memnuniyetini ve operasyonel verimliliği artırmayı hedefliyor.

Şirket yetkilileri, bu kararların uzun vadeli büyüme stratejisinin bir parçası olarak alındığını belirtse de, bazı çalışanlar bu süreci “çalışanların gözden çıkarılması” olarak değerlendirdi.

Wall Street Journal’a göre, Starbucks’ın küçülme planları gelecekte daha fazla işten çıkarma ile devam edebilir.