ABD'de Teknoloji Devlerine Green Card Freni

ABD Başkan Yardımcısı JD Vance, 8 Ekim Perşembe günü yaptığı açıklamada, Microsoft ve Adobe’nin yanı sıra Cognizant, Infosys, Tata Consultancy Services, Wipro, HCL Technologies ve Capgemini’nin PERM programından çıkarıldığını duyurdu. ABD Çalışma Bakanlığı, söz konusu şirketlerin yeni çalışma sertifikası başvurularını kabul etmeyeceğini ve bekleyen dosyaları işlemeyeceğini bildirdi.

Vance’ten Microsoft’a Sert Eleştiri

Vance, Microsoft’un geçen yıl 6.000 Amerikalı çalışanı işten çıkarırken 6.300 H-1B vizesinden ve yaklaşık 3.000 Green Card onayından yararlandığını söyledi. Şirketi göçmenlik sistemini kötüye kullanmakla suçlayan Vance, Amerikan çalışanların işlerini kaybettikten sonra yerlerine yabancı işçilerin getirilmesine karşı olduklarını belirtti. Bu rakamlar yönetimin açıklamalarına dayanıyor; işten çıkarmalarla yabancı çalışanların istihdamı arasında doğrudan bir bağlantı kurulduğu ise bağımsız olarak ortaya konmuş değil.

Microsoft’tan Savunma: Başvuruların Yüzde 80’i Mevcut Çalışanlar İçin

Microsoft, geçen mali yılda yaptığı H-1B başvurularının yaklaşık yüzde 80’inin hâlihazırda şirkette çalışan kişilerin vizelerini uzatmak veya statülerini değiştirmek amacıyla yapıldığını açıkladı. Şirket, kalan başvuruların da ABD’de yasal olarak bulunan yeni çalışanlarla ilgili olduğunu belirtti. Ayrıca H-1B vizesiyle çalışan kişilere benzer görevlerdeki diğer çalışanlarla aynı ücretin ödendiğini savundu.

PERM Programı Ne Anlama Geliyor?

PERM, işverenlerin yabancı çalışanlar için istihdama dayalı Green Card sürecinde kullandığı çalışma sertifikası sistemidir. İşverenin, ilgili pozisyon için uygun bir Amerikalı çalışan bulamadığını ve yabancı işçinin istihdamının ABD’deki çalışanların ücretlerini ve çalışma koşullarını olumsuz etkilemeyeceğini göstermesi gerekiyor. Bu aşama, birçok istihdama dayalı kalıcı oturum başvurusunda önemli bir basamak oluşturuyor.

Mevcut H-1B Vizeleri İptal Edilecek Mi?

Karar, H-1B vize programının tamamını durdurmuyor ve mevcut H-1B vizelerini doğrudan iptal etmiyor. Ancak adı açıklanan şirketlerde çalışan ve işveren sponsorluğuyla kalıcı oturum almak isteyen yabancı çalışanların Green Card sürecinde gecikmeler yaşanabilir. PERM başvurularının durdurulması, etkilenen çalışanların kalıcı oturuma geçişini zorlaştırabilir. Çalışanların bireysel durumları, mevcut göçmenlik statüleri ve başvurularının hangi aşamada olduğu önem taşıyor.

Federal Soruşturmalar Devam Ediyor

ABD yönetimi, şirketlerin yabancı işçi programlarını kullanma biçimlerine yönelik incelemelerini sürdürüyor. Yetkililer, uygulamanın Amerikan çalışanları korumayı amaçladığını savunurken şirketlere yöneltilen usulsüzlük iddiaları henüz kesinleşmiş değil. Kararın, ABD’de çalışan uluslararası teknoloji uzmanlarının istihdam ve kalıcı oturum planları üzerindeki etkisi önümüzdeki dönemde daha net ortaya çıkacak.